TEC/ARC-CH POITIERS

Rédigé par admin - 21 juillet 2020

 

FICHE DE POSTE

 

 

IDENTIFICATION DU POSTE 

Fonction / grade :

Technicien/ne de recherche

Identification du service d’affectation :

Unité de Recherche Clinique (URC) - Pôle Universitaire Adulte

Rattachement hiérarchique :

Cadre de Santé – Cadres Supérieurs de Santé du pôle - Directeur  des Soins

Liaisons fonctionnelles :

Médecin coordonnateur de l’URC – Équipes pluridisciplinaires paramédicales et médicales du CH Laborit

Qualifications requises :

Licence en biologie ou diplôme d’État d’infirmier

Formation en recherche clinique : DIUFARC-TEC

Plannings et horaires de travail :

Planning en 5x2 du lundi au vendredi planifié en horaire de journée en concordance avec l'activité  de soins  (amplitude de 7h40 hors temps de repas).

 

Éléments particuliers :

Risques Professionnels :

  • Troubles musculo-squelettiques
  • Risques psycho-sociaux liés aux situations de travail

 

DESCRIPTION DU POSTE :

Mission globale :

  • Contrôle de la faisabilité  des circuits logistiques de l'étude.
  • Établissement / actualisation, organisation et mise en œuvre de processus, procédures liées aux études cliniques dont il a la responsabilité́.
  • Screening des patients.
  • Aide à la vérification des critères d’inclusion et de non-inclusion des patients.
  • Aide à la randomisation.
  • Planification des visites de suivi des études (examens, actes, consultations...) en respectant le calendrier de l’étude.
  • Gestion des unités thérapeutiques en collaboration avec la pharmacie conformément au protocole
  • Recueil et saisie des données dans le cahier d’observation.
  • Gestion des échantillons biologiques (Manipulation, stockage et envois).
  • Aide dans la réalisation des Electro encéphalogramme et nettoyage du matériel.
  • Gestion des demandes de clarifications du promoteur.
  • Déclarations et suivis d’évènements indésirables.
  • Mise à jour du classeur investigateur.
  • Préparation des visites de mise en place, de monitoring et de clôture.

 

Contraintes du poste :

  • Grande mobilité́ dans les différents services de l’hôpital
  • Se former régulièrement aux bonnes pratiques cliniques

 

Relations professionnelles

Liaisons hiérarchiques :

  • Le Directeur des Affaires Médicales et Générales
  • Le responsable de l’Unité́ de Recherche Clinique - Le cas échéant, le Coordinateur d’Etude Clinique

Liaisons fonctionnelles (internes et externes) :

  • Médecins investigateurs
  • Les équipes médicales et paramédicales
  • Laboratoire d’analyses biologiques, pharmacie hospitalière, et autres services transversaux
  • Les représentants des promoteurs académiques et industriel
  • Les patients

APTITUDES PROFESSIONNELLES ET PERSONNELLES :

Exigence du poste

  • Diplôme requis : Licence en biologie ou diplôme d’État d’infirmier
  • Formation en recherche clinique : DIUFARC-TEC
  • Expérience en milieu hospitalier souhaité

Compétences requises

  • Bonne maitrise des outils informatiques (Word, Excel, Power Point...)
  • Connaissance de base de l’anglais scientifique (lu, écrit)

Savoir-faire requis

  • Savoir développer une relation de confiance et d’aide avec le patient et/ou son entourage
  • Analyser et utiliser des informations à partir du dossier hospitalier du patient.
  • Concevoir, formaliser et adapter des procédures relatives à son domaine de compétence.

Savoir-être requis

  • Avoir un bon relationnel (goût du travail en équipe) et une capacité d’écoute
  • Etre organisé(e), rigoureux (se) et avoir un esprit méthodique
  • Savoir prendre des initiatives et avoir une certaine autonomie de travail.
  • Respecter l’éthique et la déontologie médicale
  • Avoir la capacité de travailler en équipe pluridisciplinaire (esprit d’équipe, capacité à transmettre, respect du travail d’autrui),
  • Faire preuve de rigueur, de motivation, de dynamisme, d’initiatives et  d'autonomie, avoir le sens des responsabilités et de l’organisation.

Connaissances associées

  • Connaissance de la règlementation en Recherche Clinique
  • Connaissance approfondie des protocoles attribués

Evolution du poste

  • Evolution vers des missions d’Attaché de Recherche Clinique possible.

Contact :

Magali BROUSTE

Direction des Ressources Humaines

Bureau Recrutement

05 49 44 58 85 (Int 4997)

recrutements@ch-poitiers.fr

Classé dans : Offres d'emploi / de stage - Mots clés : TEC, Technicien de Recherche Clinique, ARC, Attaché de Recherche Clinique


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